miércoles, 27 de mayo de 2009

Investigación Zentral: los mejores detectives "cazaestafas"

Un viejo amigo, y compañero de aventuras, acaba de ser distinguido como uno de los mejores detectives privados del país, y hoy la prensa se hace eco de su trayectoria profesional.
Las aseguradoras y fondos de pensiones españoles movieron en el 2008 una cifra de negocio próxima a los 43.000 millones de euros. Anualmente, estas empresas admiten la pérdida de varios cientos de millones por estafas de sus propios clientes. La patronal del sector, Icea, acaba de premiar a los mejores investigadores privados o los que resolvieron mejor los asuntos más complejos. Este año, uno de los galardones de excepción lleva acento gallego. El despacho vigués de detectives Investigación Zentral, liderado por el profesor de Ciencias Policiales y Detectives de la Universidade de Vigo Armando Freiría, recibió el pasado viernes el diploma especial a la detección de fraudes.

La actuación premiada finalizó con la condena judicial, en la vía penal, de B.?P.?F., como autora de un delito de simulación de robo y otro de estafa en grado de tentativa.

Ocurrió en el municipio pontevedrés de Gondomar. Los detectives probaron que la titular de una póliza con la compañía Aegón (actualmente Reale) presentó una falsa denuncia de robo en una cafetería y fingió un atraco que jamás llegó a producirse. Las pesquisas consumieron varios meses de trabajo, pero su resultado fue demoledor. Las pruebas periciales y testimoniales no dejaron lugar a dudas para los jueces.

El director operativo de Zentral, Armando Freiría, subrayó la «labor de colaboración» que realizan los detectives con las fuerzas y cuerpos de seguridad del Estado. Y calificó de «inversión» la contratación de este tipo de servicios profesionales para descubrir las estafas de las que son víctimas habituales las aseguradoras.

Simulación de lesiones y bajas fingidas (absentismo laboral) completan, junto a los fraudes y las estafas, un extenso abanico delictivo que tiene siempre por objeto cobrar las indemnizaciones pactadas en las pólizas de seguros.

«Estas actuaciones de engaño las pagamos todos mediante el incremento del coste de las pólizas o la reducción del fondo de pensiones, y generan un riesgo de convertirse en un modelo de vida en la actual situación de crisis económica», señaló Freiría.

Este año, la crisis redujo el crecimiento de las pólizas de vida al 4,9% y hundió un 7,3% los seguros de automóvil, arrastrados por el brutal descenso de matriculaciones. El mayor crecimiento (cifrado en un 5,7%) se detectó en los contratos relacionados con la salud.
Miguel A. Rodriguez
La Voz

3 comentarios:

Anónimo dijo...

Todo muy bien, hasta este punto

"bajas fingidas (absentismo laboral)"

Uno procede a hacer esto porque no le encuentra otro recurso a una esclavitud que es cumplir 10 o más horas de trabajo diario sin descanso de lunes a sabados. El que investiga esto, siendo perro de las empresas, es un miserable.

Ninguna empresa te dará 2 dias libres si lo pides. Inventará excusas, te manipulará, al fin, no tendrás esos días e irás como un borrego día a día a cumplir el horario establecido por tu empresa, así hasta que te mueres, enfermas, o envejeces.

Un circulo horrible sin proposito sin ningun tipo de honor sin nada más que ser esclavo del sistema.

¿Eso os parece bien, investigar tales hechos? ¿Eso es delito? ¿Y que hay con las grandes corrupciones de las empresas? ¿Y que hay con las estafas que efectuan las mismas a los consumidores de sus servicios? ¿Eso no se investiga, eso no es delito?

Esto son valores truncados. En el mundo se debe ser libre de elegir, no esclavo, si no te dejan, debes figir enfermedad, faltar al trabajo y que luego venga Sherlock Holmes a hacer de perro del sistema.

Anonima dijo...

Mira Anonimo, no es tan simplista como lo planteas. Yo soy una buena persona, creo. Soy de izquierdas de toda la vida. Me encantan los perros, pero no el sistema. Curro en una empresa privada 6 dias a la semana, de 8 a 10 horas. Y cuando a alguno de mis compañeros le da la gana de faltar, se reparten su turno entre nosotras y nos joden la vida. Yo quiero que si un compañero falta sea por una buena razon, y si es por fraude, quiero que un detective, o quien sea, lo pille y que lo manden a la mierda... eso pienso yo.

Anónimo dijo...

Te pregunto: no será simplista tu visión y no la de los demás.?

¿Acaso te gusta ser esclava del sistema? Turnos completos hasta morir a los 70, 80 años? Te parece eso?

Me muestras tu cara, yo la otra: trabajé durante 35 años en una empresa, y ahora, por temas de que la empresa cierra sus puertas por un embargo, me quedo en la calle sin indemnización sin seguro sin nada.

35 años que di todo por la empresa y no falté, aun cuando tenía fiebre o estaba enfermo, poniendo en evidencia que mi salud me importaba menos que la empresa. Me creí parte de la empresa, ahora estoy en la calle.

Yo creo que por faltar a nadie jode la vida, te jode si permites que lo hagan antes las propias empresas que deben preveer en sus trabajos las faltas de personas con reemplazos a tiempo.

Pero no lo hacen, porque no quieren gastar, quieren esclavos que respondan al sistema. Y en ti encontraron una persona ideal.

Sobre todo, deberías replantearte que no es honorable ni digno trabajar 8 a 10 horas. Así no debe vivir un ser humano, siendo esclavo y no teniendo tiempo para nada. Cuando lo vivas entenderás, en tanto no.

En tanto te encantarán los perros del sistema, para que nadie molesté tu mundo pequeño y reducido de cuatro paredes donde si falta un compañero es bueno que lo "manden a la mierda" pero no dices nada de "mandar a la mierda" a las empresas que te exprimen y hacen que , justamente, ese compañero falte porque no aguanta más el trajín.

Buena vision la tuya.

No era simplista tu vision, es esclavista. Y en ti encontraron una buena sumisa.